Менеджер по подбору персонала

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Менеджер по подбору персонала (частичная занятость)

Обязанности:

• Подбор персонала на действующие и открывающиеся торговые объекты (поиск, проведение интервью с кандидатом, координация этапов собеседований и т.д.);

• Формирование кадрового резерва в магазинах своего региона;


Требования:

• Опыт успешного закрытия вакансий (желательно массовый подбор)

• Умение работать в режиме многозадачности

• Теоретическая и практическая грамотность в процессах подбора

• Внимательность, коммуникабельность, ответственность.

• Позитивный настрой, умение общаться с людьми и находить к ним подход;

• Умение быстро и легко ориентироваться в новых компьютерных программах;


Условия:

• Оформление в соответствии с нормами Трудового законодательства РФ;

• График работы по 4 часа в день (пятидневка);

• Дополнительные социальные программы;

• Возможность карьерного роста;

• Дружный коллектив.

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Вакансия опубликована 19 декабря 2016

Похожие вакансии

У вас слишком много избранных вакансий. Вам нужно удалить ненужные вакансии из списка избранного, чтобы добавить ещё одну.

Удалить самую старую вакансию и добавить эту
Отменить