Эксперт/главный специалист в службу по организации подбора персонала
В архиве с 26 августа 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Добрынинская
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и точечный подбор персонала на позиции в подразделение продаж (фронт офис/B2B продажи). Активное взаимодействие с руководителями...
Успешный опыт от 6 мес. в подборе персонала. Успешный опыт работы в продажах (финансовая сфера, услуги для бизнеса) будет вашем...
Старший специалист по подбору персонала
до 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация и осуществление поиска и подбора персонала на вакансии всех структурных подразделений компании (производство, управление и эксплуатация недвижимости, коммерческий блок...
Опыт самостоятельного подбора персонала от 2-х лет, закрытие от 7 вакансий в месяц (категория вакансий специалисты/ведущие специалисты).
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Улица 1905 года
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора (от формирования/корректировки профилей должности до подписания Job-offer). Поиск и подбор персонала на разноплановые точечные позиции...
Высшее образование. Аналогичный опыт работы от 5 лет. Приветствуется опыт подбора персонала в сфере недвижимости (строительство, девелопмент). Знание и понимание...
Работодатель сейчас онлайн
Ведущий менеджер по подбору персонала
до 105 600 ₽Москва, Комсомольская
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор кандидатов на рабочие позиции (Разбор откликов, холодный обзвон, размещение вакансий). Точечный подбор на технические вакансии обособленных подразделений.
Высшее образование. Релевантный опыт работы от 1 года в подборе персонала желательно. Способность работать в режиме многозадачности, готовность к большому...
Менеджер по подбору персонала
от 80 000 ₽Москва, Автозаводская
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор: составление заявок на подбор совместно с Руководителями подразделений, размещение вакансий на различных площадках, точечный подбор кандидатов, проведение всех этапов...
Высшее образование. Опыт работы рекрутером от 2х лет. Желателен опыт закрытия IT вакансий. Творческий подход, отличные навыки коммуникации, умение...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала всех уровней – от определения профиля до оценки по результатам собеседования и выработки рекомендаций. Подбор интересных, узконаправленных коммерческих и...
Высшее образование, профильное по управлению персоналом или психологическое. Опыт работы от 5-ти лет на позиции менеджер по подбору персонала...
Работодатель сейчас онлайн
Москва